GIỚI THIỆU

Trường mầm non phường Duy Minh được thành lập từ năm 1998 thuộc loại hình trường mầm non dân lập và được chuyển đổi sang loại hình trường mầm non bán công vào năm 2008 theo Quyết định số 1083/QĐ-UBND ngày 18 tháng 09 năm 2008 của Uỷ ban nhân dân tỉnh Hà Nam, ngày 19 tháng 01 năm 2012 được chuyển sang trường mầm non công lập theo Quyết định số 157/QĐ-UBND ngày 19 tháng 01 năm 2012 của Chủ tịch Uỷ ban nhân dân tỉnh Hà Nam và nay sau khi sáp nhập chính quyền 2 cấp trường có tên trường mầm non Duy Minh thuộc phường Duy Hà, tỉnh Ninh Bình.

Trải qua 27 năm trưởng thành và phát triển, nhận được sự quan tâm chỉ đạo của các cấp lãnh đạo và chính quyền địa phương, đến nay nhà trường đã được đầu tư cơ sở vật chất khang trang, hiện đại có đầy đủ các phòng học, các phòng chức năng và nhà bếp rộng rãi với đầy đủ thiết bị đồ dùng, đồ chơi hiện đại phục vụ cho công tác chăm sóc nuôi dưỡng và giáo dục trẻ. Môi trường cảnh quan sư phạm đã được quan tâm, tập trung đầu tư, đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên trong nhà trường đã được ổn định về cơ cấu và trẻ hóa, tỷ lệ trình độ chuyên môn trên chuẩn của cán bộ, giáo viên, nhân viên ngày càng cao. Trường gồm 3 điểm trường: điểm Tú, điểm Đồng Văn Xanh và điểm Chuông, với tổng số 46 cán bộ quản lý giáo viên nhân viên, trong đó có 3 cán bộ quản lý, 32 giáo viên, 2 nhân viên biên chế và 9 nhân viên hợp đồng.Nhà trường đã khẳng định được vị trí, vai trò và chất lượng chăm sóc, nuôi dưỡng và giáo dục trẻ, nhiều năm liền được cấp trên ghi nhận và đánh giá cao, năm học 2024- 2025 nhà trường đã được cấp trên cấp bằng công nhận trường mầm non đạt chuẩn Quốc gia mức độ 2 sau 5 năm vươn lên đi đầu trong các phong trào, đồng thời còn là điểm sáng để CBQL và giáo viên các trường mầm non trong phường.

Trong những năm qua, trường mầm non Duy Minh luôn coi trọng mối đoàn kết nhất trí cao trong tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên. Ban giám hiệu có chuyên môn vững vàng và biết phối hợp trong công tác quản lý chỉ đạo, đội ngũ giáo viên, nhân viên trẻ nhiệt tình, năng động và có nhiều sáng tạo trong công tác, yêu nghề, mến trẻ và tâm huyết với nghề. 100% giáo viên, nhân viên trong trường đạt trình độ chuẩn và trên chuẩn, 100% giáo viên trong trường biết ứng dụng CNTT vào các hoạt động giảng dạy để thu hút các cháu trong các hoạt động học tập. Hàng năm nhà trường đều có những sáng kiến kinh nghiệm của giáo viên đạt giải cao và được áp dụng rộng rãi và có hiệu quả trong công tác chăm sóc và giáo dục các cháu tại đơn vị. Đội ngũ nhân viên nuôi dưỡng của nhà trường luôn có nhiều cải tiến trong việc xây dựng thực đơn và chế biến các món ăn cho trẻ. Đặc biệt nhà trường luôn chú ý và quan tâm đến công tác bồi dưỡng và nâng cao trình độ tay nghề, luôn tạo điều kiện cho đội ngũ cán bộ, giáo viên, nhân viên đi theo học các lớp đào tạo, bồi dưỡng để nâng cao trình độ chuyên môn, học hỏi thêm kinh nghiệm thông qua các hội thi, hội nuôi, hội giảng và các chuyên đề. Hàng năm nhà trường luôn quán triệt và chỉ đạo cán bộ, giáo viên, nhân viên toàn trường thực hiện tốt các chủ trương, đường lối của Đảng và Nhà nước đề ra, nắm bắt kịp thời chương trình đổi mới của GDMN, nhằm đáp ứng đầy đủ những nguyện vọng chính đáng của cha mẹ trẻ và đã thực sự tạo được niềm tin của phụ huynh trong công tác chăm sóc và giáo dục trẻ của nhà trường.
Trong từng năm học, nhà trường đều rất quan tâm và tổ chức tốt các hội thi, các ngày lễ hội… để tạo sân chơi lành mạnh cho trẻ như: Vui Tết trung thu, Chương trình Sân chơi Giao thông, Chương trình trải nghiệm Chúng cháu là chiến sỹ tý hon, Vui hội chợ xuân; Hội thi bé khỏe bé tài năng; ….Đồng thời hàng năm nhà trường cũng thường xuyên tổ chức cho các cháu được đi trải nghiệm, tham quan như: thăm các di tích lịch sử tại địa phương, tham quan trường Tiểu học,… Đặc biệt nhà trường luôn chú trọng đến việc cho trẻ được tiếp cận với “PPGD tiến tiến STEAM”, “Giáo dục kỹ năng sống cho các cháu” và “Xây dựng môi trường học tập lấy trẻ làm trung tâm” tạo điều kiện cho các cháu được thỏa sức sáng tạo và trải nghiệm dần với các công việc của người lớn, đã tạo được niềm tin, sự hài lòng đối với phụ huynh.

Có được những thành tích và kết quả trên, ngoài sự nỗ lực phấn đấu của cả tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên, cũng như sự nhiệt tình ủng hộ từ phía các bậc cha mẹ trẻ và nhà trường luôn quan tâm đến công tác xây dựng tốt mối quan hệ đoàn kết nội bộ, đảm bảo quy chế dân chủ. Từ đó đã phát huy được năng lực sáng tạo của từng thành viên trong nhà trường, xây dựng một môi trường giáo dục lành mạnh, có chuẩn mực đạo đức, tạo được niềm tin tưởng trong cán bộ và nhân dân địa phương.

Với những thành tích đã đạt được trong suốt chặng đường 27 năm qua, đã khẳng định được vị trí quan trọng của trường mầm non Duy Minh trong ngành giáo dục và được cha mẹ học sinh gửi chọn niềm tin  trong việc chăm sóc và giáo dục trẻ. Đó chính là nguồn động lực to lớn, là niềm tự hào của cả tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên trường mầm non Duy Minh chúng tôi.